Coaching

Das Konzept

Coaching als ein qualifiziertes Beratungsangebot von Supervisoren wendet sich vorwiegend – aber nicht ausschließlich – an Führungskräfte. Bei einem relativ geringen Zeitaufwand können praxisnahe Kompetenzen zum Erlangen und zur Sicherung des beruflichen Erfolges erworben bzw. vertieft werden.

Beim systemischen Coaching geht es darum, den Menschen in seinen äußeren (sozialen) und inneren (psychischen) Wechselwirkungen zu sehen, um einer einseitigen, verkürzten und somit letztlich einschränkenden Betrachtungsweise der Person zu entgehen. Der Fokus liegt bei der Entwicklung praktischer und individueller Lösungen, bei denen die Ressourcen der Kunden im Vordergrund stehen.